U januaru 2026., Shenzhen Xiaohe & ABIS Mold Technology Co., Ltd. održali su svoj godišnji team building događaj u okrugu Longgang, zaposleni u Shenzhen. 23 su učestvovali u aktivnosti, koja je uključivala obuku o korporativnoj kulturi, timske diskusije i večeru na otvorenom.
Predsjednik ABIS-a Zeng Zhicheng osnovao je brend Xiaohe 2021. godine, fokusirajući se na razvoj proizvoda za zdrav san, zasnovan na dugogodišnjem iskustvu u proizvodnji kalupa. Trenutno, dva brenda formiraju komplementarni odnos, sa ABIS-om koji se bavi proizvodnjom preciznih kalupa i pruža tehničku podršku za Xiaohe.
Pojašnjavanje misije, vizije i vrijednosti
Tokom jutarnjeg treninga, brend menadžer je vodio tim kroz ključne elemente korporativne kulture. Xiaoheova misija je "stvoriti platformu za rast i zahvalnost za one koji teže, poboljšati kvalitetan san, unaprijediti industriju i učiniti čovječanstvo zdravijim." Vizija je "postati preferirani brend za kvalitetan san i globalni lider u industriji zdravog sna." Vrijednosti uključuju pet aspekata: profesionalizam, efikasnost, inovativnost, altruizam i win{3}}kooperacija.
Instruktor obuke je objasnio koncept „uspostavljanja svog poziva“, od dostizanja punoletstva do izgradnje porodice do očuvanja zdravlja, naglašavajući vezu između ličnog rasta i razvoja kompanije. U sali za sastanke pripremali su se čaj i voće, a svi su razgovarali dok su jeli.
Zaposlenik koji se pridružio prije tri mjeseca rekao je:
"Prije sam samo znao da kompanija proizvodi proizvode za spavanje. Danas sam naučio o filozofiji koja stoji iza toga. Mislim... kako da se izrazim, čini mi se da se ne radi samo o prodaji stvari, već o stvarnoj želji da se korisnicima pomogne da bolje spavaju."
Grupne rasprave o vrijednosti industrije
Poslijepodne su održane grupne rasprave. Zaposleni su podijeljeni u 4 grupe kako bi razmijenili ideje o pitanjima poput "Zašto naša industrija postoji?" i "Kako razumijemo altruizam i win{2}}kooperaciju?" Diskusije su bile prilično živahne, a neke grupe su produžile svoje vrijeme.
Kolega iz tehničkog odjela podijelio je:
"Nekada sam mislio da su riječi poput 'altruizma' prilično apstraktne, ali nakon današnje rasprave, mislim da se zapravo radi samo o pravljenju dobrih proizvoda koje će kupci ugodno koristiti. Na taj način će kupci ponovo kupovati i preporučiti nas, a kompanija se može razvijati. To je zaista pobjeda-pobjeda."
Kolega iz marketinga je dodao:
"Konkurencija je sada prilično oštra. Ako se fokusiramo samo na brzi novac, moglo bi doći do-kratkoročnih dobitaka, ali to definitivno neće funkcionirati dugoročno-. Još uvijek se moramo fokusirati na kvalitet proizvoda."
Objed na otvorenom poboljšava komunikaciju
Večernja večera je organizovana u restoranu u kineskom dvorištu. Svi su sjedili oko vrućih stolova u opuštenoj atmosferi.
Menadžer ljudskih resursa dao je kratak sažetak prije početka večere, napomenuvši da je glavna svrha ovog događaja da pomogne svima da bolje razumiju korporativnu kulturu i ojačaju timsku koheziju. rekla je:
"Xiaohe je još uvijek u fazi rasta i treba mu svačiji trud. Nadam se da će današnja aktivnost pomoći svima da se bolje identificiraju sa smjerom kompanije."
Na kraju događaja svi zaposleni su napravili grupnu fotografiju na otvorenom. Na baneru je pisalo "Zajedno nacrtajte sretan novi nacrt", što je Xiaoheova tema za 2026. godinu.
Kompanija je pripremila i male poklone za svakog zaposlenog-set ukrasa za čajne ljubimce.
Ova team building aktivnost trajala je oko 8 sati, od 9 do 17 sati. Podrazumijeva se da Xiaohe planira lansirati novu seriju proizvoda u prvom kvartalu 2026. i proširiti marketinške napore.